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Vollzeit, ab dem 15.01.2020

Personalreferent

(m/w/d)

Für unseren Standort in Köln suchen wir einen Personalrefent (m/w/d), unbefristet in Vollzeit, ab sofort.

Als Personalreferent (m/w/d) berichtest du an die Geschäftsführung der AdmiralDirekt.de GmbH und an die Abteilungsleitung Personal unserer Konzernmutter, der Itzehoer Versicherungen.

Wir suchen dich, wenn du ein freundlicher, strukturierter und optimistischer Gestalter bist! Für alle Personalangelegenheiten bist du der erste und wichtigste Ansprechpartner im Haus. Wir bieten dir einen unbefristeten, modernen Arbeitsplatz mit erstklassigen Entwicklungsperspektiven innerhalb eines wachsenden und sympathischen Unternehmens. Eine attraktive Vergütung nach Versicherungstarifvertrag, die Möglichkeit zur Telearbeit an bis zu zwei Tagen in der Woche, umfangreiche Sozialleistungen, 30 Urlaubstage, ein Gleitzeitkonto, sowie inner- und außerbetriebliche Weiterbildungsmaßnahmen runden unser Angebot ab.

Wir bauen unseren Kundenbestand und unser Angebot an Versicherungen und Dienstleistungen kontinuierlich aus. Dabei setzen wir auf die Chancen der Digitalisierung - vor allem aber auf Menschen. Menschen, wie dich, die ihre Zukunft mit uns erfolgreich gestalten möchten. Wir von AdmiralDirekt glauben: Wenn Menschen etwas gerne tun, dann tun sie es besser. Je zufriedener unsere Mitarbeiter – desto zufriedener sind auch unsere Kunden!

Unser Jobangebot an dich

Als Personalreferent (m/w/d) arbeitest du eng mit allen Abteilungen und den entsprechenden Gremien zusammen. Zu deinen wesentlichen Aufgaben gehören:

  • Erster Ansprechpartner für alle operativen Personalangelegenheiten der AdmiralDirekt.de GmbH
  • Aufbau eines Personalcontrollings und Betreuung des Vertragsmanagements
  • Recruiting von Fach- und Führungskräften
  • vorbereitende Tätigkeiten für die Lohn- & Gehaltsbuchhaltung
  • Ansprechpartner für den Betriebsrat
  • Unterstützung bei der Betreuung unserer Auszubildenden
  • Verantwortung für das betriebliche Gesundheitsmanagement
  • Planung und Durchführung von Mitarbeiterveranstaltungen
  • Leitung von personalrelevanten Projekten der AdmiralDirekt.de GmbH und Teilnahme an Konzernprojekten

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung, Weiterbildung zum Personalreferenten oder zum Personalfachkaufmann wünschenswert
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Führungserfahrung
  • Kenntnisse im Arbeitsrecht und in operativen Personalprozessen
  • Hohe Eigenmotivation, Gestaltungswille, Teamfähigkeit und eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Gutes Gespür für Menschen und ein positives, kommunikatives und verbindliches Auftreten

Das bieten wir dir

  • Symbol Bonuszahlung: Geld in der Hand
    Bonuszahlung
    Für jeden, jedes Jahr
  • Symbol 30 Tage Urlaub: Flugzeug
    Urlaub
    30 Tage
  • Symbol Arbeitszeit: Uhr.
    40 Stunden
    Mit Gleitzeitkonto
  • Symbol Homeoffice: Haus und Notebook.
    2 Mal pro Woche
    Arbeiten von Zuhause
  • Symbol Betriebskita: Teddybär
    Betriebskita
    ab 6 Monate
  • Symbol: Kein Dresscode. Kravatte durchgestrichen
    Kein Dresscode
    Trag, was du willst
  • Symbol Jobticket: Zug und Fahrticket
    Dein Jobticket
    Bezahlen wir
  • Symbol Mitarbeiterrestaurant
    Mitarbeiterrestaurant
    Frisches, leckeres Essen

Weitere Benefits

Unsere Werte

Wir sind AdmiralDirekt - Ein Gruppenfoto der Mitarbeiter im Foyer unseres Kölner Standortes.
  • Arbeitsatmosphäre
    Bei uns soll das Arbeiten Spaß machen!
  • Lernen
    Wir sind nicht perfekt! Wir arbeiten an uns & entwickeln uns weiter.
  • Führungskultur
    Wir sind Teil des Teams und führen ehrlich, offen & fair!
  • Wertschätzung
    Wir schätzen den Beitrag jedes Einzelnen!
  • Kommunikation
    Wir reden auf Augenhöhe & geben uns gegenseitiges Feedback!
  • Einstellung
    Wir packen mit an & haben eine positive Grundeinstellung!
  • Team
    Wir sind nur so gut wie unser Team. Wir übernehmen Verantwortung & helfen einander.

Einzigartige Arbeitsatmosphäre

  • Du statt Sie
  • Vereinbarkeit Beruf und Familie
  • Social Awards
  • Flache Hierachien
  • regelmäßige Teamevents
  • Nette Kollegen